Ultima modifica: 5 Novembre 2018
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Circolare n. 10 – PERMESSI PER IL DIRITTO ALLO STUDIO – Anno 2019

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in data odierna è stata inserita la seguente circolare nel sito ICS Costa Masnaga

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Circolare n. 10                                                                                                                                                                  Costa Masnaga, 05 novembre 2018

A tutto il personale

docenti e ATA

dell’Istituto comprensivo
OGGETTO:  PERMESSI PER IL DIRITTO ALLO STUDIO – Anno 2019 Il personale interessato alla fruizione dei permessi per il diritto allo studio (150 ore annue) per l’anno 2019 dovrà presentare la propria domanda entro il termine del 15 novembre 2018 utilizzando il modello cartaceo allegato. Possono presentare domanda all’Ufficio Territoriale competente, esclusivamente per il tramite del Dirigente Scolastico della scuola di servizio, le seguenti categorie di personale:
  • personale con incarico a tempo indeterminato;
  • personale con contratto a tempo determinato fino al termine dell’anno scolastico;
  • personale con contratto a tempo determinato fino al termine delle attività didattiche.
Si ricorda che il personale con contratto a tempo determinato fino al termine delle attività didattiche (30 giugno 2019) o fino al termine dell’anno scolastico (31 agosto 2019) eventualmente assunto dopo il 15 novembre 2018 potrà produrre domanda entro il 5° giorno dalla nomina e comunque non oltre il 10 dicembre 2018. Per il personale con contratto a tempo determinato, con supplenze brevi e saltuarie, nel periodo dal 1° settembre al 20 gennaio dell’anno scolastico di riferimento potrà produrre domanda di fruizione dei permessi tra il 10 e il 20 gennaio 2019. La tipologia dei corsi che possono dare adito alla fruizione dei permessi sono quelle individuate all’art.4, c.4, CIR. Si rammenta che gli aspiranti devono essere iscritti a detti corsi all’atto della presentazione della domanda. Cordiali saluti.
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
Prof.ssa Chiara Giraudo
(firmato digitalmente ai sensi D. lgs. 82/2005)




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